Para aqueles que durante a empolgação das festas de final de ano fizeram muitas promessas para este ano, vou colocar aqui algumas dicas que podem ajudar e muito na realização de pelo menos uma delas, o novo emprego. Ultimamente tenho lido alguns livros de economia. Pode parecer estranho mas, em um mundo capitalista, economia pode dizer muito sobre o nosso dia a dia. Em especial sobre mercado de trabalho, pois pensando nestes livros vou comentar a minha visão sobre o mercado de trabalho no momento. Há poucos meses estive em busca de emprego, e durante minha busca fiquei muito intrigado por este quebra cabeça que é o mercado de trabalho em TI.

Para começar o que mais me intriga é a diferença entre as verdadeiras consultorias e as falsas. Sei que serei condenado por elas após o que vou dizer, mas minha opinião sempre foi franca. As verdadeiras consultorias têm uma tarefa muito importante em mãos, encontrar um profissional a altura para determinada empresa e alocar este profissional. Além disso, a verdadeira consultoria irá assessorar este profissional para que ele seja útil aos interesses da consultoria, possibilitando assim um reaproveitamento em caso do projeto em que o profissional está atuando seja cancelado. O salário deste profissional em uma consultoria de verdade é em algumas situações até mesmo superior ao do praticado no mercado, pois para a consultoria um bom profissional pode representar a empresa e até mesmo conseguir a expansão nos negócios entre a empresa cliente e a consultoria.

Se está é a consultoria de verdade, por outro lado, a falsa consultoria tem um único objetivo, ser intermediária entre o profissional e a empresa, ganhado sua parte em dinheiro e sustentando uma infra-estrutura de apoio precária para os profissionais. É por isso que você encontra nos classificados de emprego, vagas solicitando certificações CCNA, LPI, MCSE mas que pagam 3 ou 4 salarios mínimos. Isso é economia pura! Faça uma simples reflexão, se você está trabalhando para uma empresa que só tem por objetivo atuar como intermediária entre você a empresa em que você está atuando, em que o único propósito para isso é o dinheiro que ele irá reter antes de repassar a você. Se essas consultorias não estão preocupadas em realocar o profissional assim que o projeto for cancelado, nem tampouco investem na certificação de seus profissionais. O único interesse é o lucro.

Quem trabalha na área de TI, sabe o quanto custa para se certificar por conta própria, uma certificação MCSE não sai por menos de R$7.000, mesmo assim ainda existem consultorias que tentam contratar profissionais por valores impensáveis diante da média no mercado de trabalho, fuja desse tipo de consultoria, mesmo estando em uma situação difícil.

Mas nem tudo tem seu lado ruim nisso tudo, o mercado de trabalho é regido pela regra de oferta e procura, assim como quase tudo na vida. Tenho percebido duas coisas nestes últimos dias. Primeiro, as falsas consultorias ainda tentam, recrutar a preço de banana profissionais altamente capacitados, mas isso não está mais dando certo. Anúncios com remuneração baixa, ficam dias e dias aparecendo repetidamente nos classificados, acredito eu que pelo fato de não trazerem retorno. Agora por que isto está acontecendo?

A resposta é simples e tem a ver com a Segunda coisa que tenho percebido, o mercado de trabalho está super aquecido. Quem vai aceitar trabalhar ganhando baixos salários quando outras empresas estão interessadas em pagar mais? Oferta e Procura lembram-se?

Outra situação que tem forte influência de oferta e procura ,está relacionada a qualificação. Pois bem hoje o mercado está pagando bem, contratando muita gente e devido a isso não existem muitos profissionais disponíveis. Como existem muito mais vagas que profissionais os salários aumentam, agora digamos que ainda assim você gostaria de trocar de emprego para melhor, para ganhar 40% ou até 50% mais. Qual seria a Fórmula para isso?

A fórmula da oferta e da procura, muitas vagas e poucos profissionais. Sendo assim pense da seguinte forma, quantos profissionais estão hoje no mercado procurando emprego que possuem certificacões ou pós graduação?

Com certeza uma quantidade muito inferior a aqueles que não possuem tais requisitos. Portanto quando uma empresa começa a selecionar alguém para um cargo que possua estes requisitos, pouquísssiomos candidatos estarão hábeis para concorrer. Quanto maior o déficit entre as vagas e os profissionais aptos a concorrer maior será o salário.

Observaram que os números tem uma relação direta com a situação?

Agora surge uma pergunta. O que devo fazer para entrar neste grupo de pessoas com muitos requisitos, ótimos salários e que recebem constantemente ofertas de trabalho?

A resposta é simples, se torne uma espécie rara. Isso mesmo, procure saber o que o mercado está valorizando e invista em sua qualificação para atingir os requisitos, quer ver um exemplo disso?

Hoje as empresas estão começando a investir em TI novamente, perguntadas sobre o destino dos investimentos neste ano de 2010, um grande percentual delas afirmou que iria atualizar o parque de desktops para Windows 7, sabendo disto o que você faria?

Vou dizer o que eu faria, eu com certeza procuraria saber se existe um curso de especialização para o Windows 7, ops, ele existe sim. É o curso preparatório para o exame 70-680. Basta localizar um centro de treinamento Microsoft, ou caso seu inglês esteja em um bom nível, comprar um vídeo curso pela internet e estudar para o exame. Com a certificação em mãos você já entra em um seleto grupo de pessoas que podem ganhar melhor ou receber melhores propostas de emprego.

Posso dizer que esta fórmula funcionou comigo e hoje depois de alguns anos na estrada tenho comprovado na prática de que ela funciona!

Dê uma olhada em minhas certificações atuais e as que estou estudando para conseguir.

Já conquistadas:

Microsoft Certified Technology Specialist
Microsoft Certified Systems Administrator: Messaging
Microsoft Certified Systems Engineer: Messaging
Microsoft Certified Systems Administrator: Security
Microsoft Certified Systems Engineer: Security
Microsoft Certified Systems Engineer
Microsoft Certified Systems Administrator
Microsoft Certified Professional
Microsoft Certified Trainer
ITIL Foundations V3

Em andamento:

CCA for Citrix XenApp 5
VMware Certified Professional VCP4
TOEIC

Portanto fica aqui a dica, quanto maior sua qualificação, melhor será o salário ou as propostas de trabalho!

Até a próxima!